martes, 29 de marzo de 2011

¿Por qué suspendió su participación el Movimiento Sindical en la Comisión Negociadora de Salarios del Sector Público?

¿Por qué suspendió su participación el Movimiento Sindical en la Comisión Negociadora de Salarios del Sector Público?



¿Por qué suspendió su participación el Movimiento Sindical

en la Comisión Negociadora de Salarios del Sector Público?

· No podemos seguir en conversaciones con la Ministra de Trabajo, mientras el Gobierno define unilateralmente la política salarial para los empleados públicos.

· Lo que pedimos es el respeto de las atribuciones de la Comisión Negociadora.

El 23 de marzo anunciamos la suspensión de la participación de los representantes del Movimiento Sindical en laComisión Negociadora de Salarios del Sector Público (CNSSP), para lo cual entregamos tanto a la Ministra de Trabajo, señora Sandra Piszk, como a la prensa, un documento en el que exponíamos las razones de tal decisión. En vista de que la Ministra de Trabajo hizo afirmaciones tendientes a confundir a la opinión pública y presentar nuestra posición como intransigente e injustificada, nos vemos obligados a hacer la siguiente aclaración:

1) La CNSSP fue creada mediante el Decreto Ejecutivo No. 35730-MTSS y tiene, entre otras atribuciones, las de “Actuar como instancia de negociación en relación con los ajustes de salarios del sector público y sus componentes” y la de ser “una instancia de análisis de la política salarial del sector público a efectos de ofrecer recomendaciones y pronunciamientos en esta materia”(incisos a y b del artículo 9º, respectivamente).

2) Antes de la sesión del 23 de marzo en la que decidimos suspender nuestra participación, el Gobierno emitió dos directrices: la Directriz No. 012-H-MTSS publicada en La Gaceta No. 25 del 4 de febrero del 2011, ordena que: Ninguna entidad de la Administración Pública descentralizada, podrá exceder en monto, porcentaje ni vigencia, el aumento general al salario base contenido en el Decreto Ejecutivo, que oportunamente se emita para los servidores de la Administración Central” y b) la Directriz No. 013-H, publicada en el Alcance Digital No. 13-A de La Gaceta No. 45 del 4 de marzo del 2011, que ordena la no suscripción de nuevos contratos de dedicación exclusiva con los profesionales del sector público”. Ambas directrices se refieren a materia propiamente salarial y ninguna de ellas fue analizada y mucho menos negociada en el seno de la CNSSP.

3) El 16 de marzo, pocos días antes de la sesión de la CNSSP del 23 de marzo, el Ministro de Hacienda anunció una directriz en que ordena a las entidades del Gobierno Central no sobrepasar un crecimiento del 4% en los gastos “reiterativos” para el año 2012, entre los cuales están los salarios; definiendo así el monto de los reajustes de salario para el año 2012, por supuesto sin tomar en cuenta ninguna de las dos atribuciones de la Comisión Negociadora señaladas arriba.

4) El propio día de la sesión de la CNSSP la Ministra de Trabajo entregó una propuesta escueta, cuyo principal ofrecimiento era crear siete “mesas de trabajo” que se abocarían a estudiar varios asuntos, dentro de los cuales no se recogió ninguno de los temas de la propuesta que hiciera el Movimiento Sindical en agosto del 2010.

5) A nuestro reclamo para que se discuta y negocie la materia salarial del sector público dentro de la CNSSP, conforme lo dispuesto en el Decreto No. 35730-MTSS, la Ministra de Trabajo reacciona, calificándolo como co-administración”. Ante el acto unánime del Movimiento Sindical de suspender su participación por la falta de una verdadera voluntad de negociación, la Ministra de Trabajo habla del desplante de un grupo radical”.

Es claro que la Ministra de Trabajo ha buscado desacreditar la actuación de los representantes sindicales ante la CNSSP, en lugar de discutir sobre el fondo del conflicto. Esa es una señal de que el Gobierno pretende continuar con su desconocimiento de las atribuciones de la Comisión Negociadora de Salarios del Sector Público y de que el camino de la movilización iniciada con la Marcha del 10 de marzo es la única opción que nos queda.

Preparémonos para exigir en las calles un verdadero aumento de salarios

Confederación de Trabajadores Rerum Novarum

Confederación Movimiento Trabajadores Costarricenses

Confederación Social Juanito Mora

Confederación Movimiento Trabajadores Costarricenses

Confederación Costarricense de Trabajadores Democráticos

Central General de Trabajadores

Asociación de Profesores de Segunda Enseñanza

Asociación Nacional de Educadores



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